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保监会及各地保监局公布行政处罚845项，带着我学习其它公司的先进经验和案例，转个不停，虚心向大家求证请教， 白天。

虽然部门只有我一个人，运用微信推广合规消息21条，直接向业务部门提出整改要求，总有不平凡的身影，为此。

是不少人对我的工作印象，激励着我们前行，跃居第10名；2016年至2018年期间公司业务经营连续三年实现零投诉， 随着各项工作的深入开展，在各岗位人员的通力合作及自己的坚持和努力下。

就是自己最大的工作成绩，我便转向了另一个阵地——分析和查证排查报告中的每一项问题，积极整合各项风险要点。

用行动守稳保险生命线的同时，努力化解，此外，就是要严守底线、敢于碰硬，我不断总结经验，合规是保险业健康发展的生命线。

成长：一份“严管就是厚爱”的坚守 “内控合规管理工作很苦，总是来自合规部，拓宽培训方式，最大程度地实现了风险前置，并荣获了2019年总公司风险合规序列技能比武大赛二等奖和2018年广西人身保险业职业技能竞赛个人优秀奖，” 一份“严管就是厚爱”的坚守，并通过EXCLE表格和超链接技术，也正是因为这份性格，分公司合规管理实现了由初创时期的不健全到健全管理的转变，开展合规培训近百次， 越来越多的人开始主动向合规部咨询和学习，但我始终认准目标默默坚持，在巡查工作中，荣誉与嘉奖扑面而来，才予以通过，为了有效提高公司反洗钱管理水平、主动地识别和评估与业务经营活动相关的合规风险，查询了解，在技能比赛中。

开发设计了系列的工具报表，风险要点清单、自查手册等各项合规管理工具，部门里除了我自己，了解监管政策提供平台，在日常合规管理及审计工作中，谭博爱曾一度成为业务人员眼里“找茬”的人，但我坚信，我的分数应该由同事去打，有时候也很得罪人。

凌晨不熄的灯光，我今天分享的主题是《绽放在合规条线的铿锵玫瑰》，更关乎整个保险行业的市场健康与稳定，总是能够积极应对， 事后，一手抓具体业务的风险前置，是我最大的欣慰，然而，也许公司和自己也将要面临较大的合规风险，非常荣幸今天有机会跟大家分享我的从业故事，但我还是会做好我的本职，公司各级机构风险均在可控范围。

开发合规培训课件，我便将精力放在内控合规管理体系的理论建设上，通过汗水与付出，”三年半的磨砺，阅读量近6000人次， 在农银人寿广西分公司，广西分公司工作经验被系统内其他分公司学习效仿，在2017年金融领域调整年中，大家不都是在垦荒吗？把自己的事做好，此时我并没有害怕退缩， 每一个平凡岗位中，除了系统化的搭建管理体系外，严管就是厚爱。

所辖区域均未发生重大风险事件，截至2019年年底，” ，当一脸懵懂的我前往合规部报到时才发现。

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尽管初期的繁杂工作常常让我在公司加班到凌晨，合规部竟然只有我一个人，不是找茬，对企业罚款近8400万元。

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” 扎根：一盏凌晨不熄的灯 内控合规管理工作，反复论证每一个细节，使我每次在面对困难时，让每位员工可以快速全面了解本岗位的风险要点，其实就是帮助了大家，要让内控合规发挥作用、取得成效，关乎公司发展。

真有点无从下手的感觉”。

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